Employeur

Employeur

Comment gérer le congé proche aidant ?

Ce congé permet de cesser temporairement son activité afin de s’occuper d’une personne handicapée. Qui sont les bénéficiaires ? Ce congé concerne tous les salariés sans condition d’ancienneté. La personne aidée peut être : le conjoint/ concubin, un...

MG : revalorisation exceptionnelle au 1er mai 2022 à l’instar du SMIC

Le MG (Minimum Garanti), indexé comme le SMIC sur l'indice des prix à la consommation, s'établit à 3,86 € au 1er mai 2022, compte tenu d'une inflation élevée, contre 3,76 € depuis le...

Droit à congés payés et absence : de nouvelles règles votées mais non encore...

Dans notre lettre d'octobre 2023, nous avons fait état de changements importants dans l'acquisition et l'indemnisation des congés payés. Précision importante : les nouvelles règles sont entrées en vigueur le 24 avril 2024....

Qu’est-ce que l’activité partielle (chômage partiel) ?

MAJ le 05/11/2020 L’activité partielle s’adresse aux salariés qui subissent une baisse de rémunération imputable à une réduction d'horaire en-deçà de la durée légale du travail ou à une fermeture temporaire d'activité. L'activité partielle concerne...

Réforme des retraites complémentaires : quelles sont les principales mesures ?

Patronat et syndicats ont trouvé un accord pour redresser les finances des régimes de retraite complémentaire (AGIRC et ARRCO). Mesures applicables dès 2016 Sous indexation des pensions : les pensions seront moins revalorisées pendant trois ans (1...

Activité partielle : baisse progressive des aides

Dans le contexte sanitaire actuel et au regard de la reprise d’activité pour un grand nombre d’entreprises, les pouvoirs publics ont décidé de progressivement réduire le soutien de l’activité partielle, à compter du 1er...
une femme derriere un bureau avec une tablette

Réussir vos embauches

Chapitre 2 : Rechercher les candidats Maintenant que vous avez défini quels étaient vos besoins et attentes par rapport à votre projet d’embauche, il convient désormais d’engager les démarches pour rechercher votre futur candidat. Pour ce faire,...

Aide exceptionnelle pour l’embauche d’alternants : prorogation jusqu’au 31/03/2021

L’aide concerne les contrats conclus entre le 1er et le 31 mars 2021. Elle ne concernait que les contrats conclus jusqu’au 28 février, elle est donc prorogée jusqu’au 31 mars Les contrats d'apprentissage et...

Aides à l’embauche pour 2023

1) Dans le cadre de l'alternance (contrats d'apprentissage et de professionnalisation) : modifications et prolongation À noter qu'il n'est question ici que des entreprises dont l'effectif est inférieur à 250 salariés ; à partir...

Tout savoir sur les cadeaux d’entreprise

En cette fin d’année, nous vous rappelons les règles de déductibilité fiscale sur les cadeaux d'entreprise destinés à leurs clients et fournisseurs, mais également à leurs salariés. Pour être déductibles, les cadeaux doivent être engagés...

Vidéo

Inscrivez-vous à la newsletter

    Email

    Sujet