Activité partielle (chômage partiel)

Activité partielle (chômage partiel)

L’activité partielle peut-elle ne concerner qu’un salarié ?

MAJ le 05/11/2020 L’activité partielle est une mesure collective. Sauf cas prévus dans la question ci-dessous concernant l'individualisation de l'activité partielle (cf question infra). S'il s'agit d'une fermeture, elle doit concerner tout l'établissement ou une...

Comment traiter les jours fériés quand l’entreprise est en activité partielle ?

MAJ le 20/05/2020 Les jours fériés inclus dans une période d’activité partielle et habituellement chômés sont à traiter de la même façon que les jours de congés payés. Les salariés ne peuvent ainsi pas être...

Quelle est la durée maximale de l’activité partielle de droit commun ?

MAJ le 09/11/2020 Jusqu'au 31 décembre 2020, les salariés peuvent être placés en activité partielle pendant 12 mois. A compter du 1er janvier 2021, la durée maximale sera abaissée à 3 mois, renouvelable pour une durée...

Comment s’opère le décompte du délai de 6 mois maximum applicable à compter du...

MAJ le 12/11/2020 Les compteurs commenceront à courir à partir du 1er janvier 2021 et ce quelle que soit la date d’autorisation. Autrement dit, si une entreprise a déjà bénéficié d’une période d’activité partielle avant...

Que se passe-t-il si le salarié, personne vulnérable, est en désaccord avec l’employeur sur...

MAJ le 12/11/2020 Le salarié peut saisir le médecin du travail qui se prononce en recourant, le cas échéant, à l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail. Le salarié est placé en position d'activité partielle dans...

Peut-on solliciter l’activité partielle, si les salariés sont en télétravail, et qu’ils connaissent des...

En principe, c’est à l’employeur de tout mettre en œuvre pour les résoudre. Si le problème ne peut pas être résolu et que le télétravail n’est pas possible, les salariés viennent travailler dans les...

Quelles sont les personnes vulnérables pouvant avoir recours à l’activité partielle depuis le 12...

MAJ le 12/11/2020 Depuis le 12 novembre 2020, les salariés vulnérables placés en position d'activité partielle sont ceux répondant à 2 critères cumulatifs : le premier lié à la santé du salarié (âge, antécédents, etc.)...

Lors du 2ème confinement, pour quelle durée faut-il demander l’activité partielle ?

MAJ le 09/11/2020 Selon les informations communiquées le 5 novembre 2020 par le ministère du Travail au Conseil supérieur, la durée des autorisations est fonction de la durée anticipée des difficultés économiques. Si les difficultés...

A quelles conditions peut-on individualiser l’activité partielle ?

En principe, l’activité partielle est un dispositif collectif. Une ordonnance n° 2020-460 du 22 avril 2020 (art. 8) aménage les conditions de recours au dispositif d'activité partielle en permettant, sur le fondement d'un accord...

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